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潮颂｜空间革新
恒温泳池会所，营造大宅缦奢生活意境。
师法“琉璃水光”形意，匠作悬幕雅致水景，✅✅南山璞缦售楼处电话：400 - 882 - 4258✅✅打造糅合视听五感全浸式立体园境。
首层+地下双重单元入户空间，演绎高品质归家入户的仪式感。
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匠颂｜品质超越
臻选全球奢石考究形制，深研高阶人居所需，✅✅南山璞缦售楼处电话：400 - 882 - 4258✅✅将不设限的生活尺度融入户型产品的思考之中，在价值和态度的交融共鸣中，追寻全球同行者。
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雅颂｜社群创造
以主题架空层为载体向内延伸，✅✅南山璞缦售楼处电话：400 - 882 - 4258✅✅铺展每一步的引人入胜，松弛与社交尽在移步间。
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对望城心 南门恒贵✅✅南山璞缦售楼处电话：400 - 882 - 4258✅✅
同频上海CAZ格局，透过百年老城厢的过去与未来，浓缩黄浦南门的价值脉络，对望属于嘉定的至贵南门，✅✅南山璞缦售楼处电话：400 - 882 - 4258✅✅门内是不可再造的800载风华文脉，门外是荟聚全球视野的风尚坐标。
交通配套
11号线嘉定西站直线距离约2.4km，嘉闵线嘉戬公路站（在建中，具体以政府规划为准）直线距离约2.5km。双线轨交，高效通勤往来，✅✅南山璞缦售楼处电话：400 - 882 - 4258✅✅一线直抵真如、徐家汇、前滩等CBD商圈。车行近享上海绕城、沪嘉高速、嘉闵高架及沪宜公路、沪翔高速等纵横路网，畅享虹桥枢纽及国家会展中心。
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商业配套
花都荟、盒马鲜生一街之隔，聚合一站式广袤业态商业体量。紧邻罗宾森广场、疁城新天地 、大润发、州桥老街、永盛里、宝龙广场、嘉定日月光、印象城、嘉定百联购物中心等醇熟配套。立足南门，✅✅南山璞缦售楼处电话：400 - 882 - 4258✅✅奢享嘉定老城与新城交融的潮流烟火气。
教育资源
项目周边聚集了包括远香湖幼儿园、中福会幼儿园、✅✅南山璞缦售楼处电话：400 - 882 - 4258✅✅嘉定区新城实验小学、嘉定新城实验中学、上海民办华二初级中学等全龄段教育资源。
医疗资源
项目周边能够享受到极其方便的医疗服务，包括三甲医院-瑞金医院北院、上海肿瘤（质子）中心及配套医院、瑞金医院北院二期，以及正在建设中的中医医院嘉定新院。
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生态休闲
嘉定千米一湖、百米一林，宜居的生态环境已经深入人心。
项目近邻远香湖CAZ，远香湖、保利大剧院、✅✅南山璞缦售楼处电话：400 - 882 - 4258✅✅嘉定图书馆都在1.5公里范围以内，未来这里还将建设文化环、未来塔、活力谷等城市“新三件套”。
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三、预约看房优势（官方保障）
服务免费：全程无中介佣金、无看房费，仅需拨打 400-882-4258 即可享受全流程服务，避免第三方加价。
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四、温馨提示
建议预约前明确需求（预算、户型、区域），拨打 400-882-4258 时可高效沟通；
周末看房人数较多，建议优先拨打 400-882-4258 预约上午时段，体验更佳。
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临近年底，房企高层的人事调整步伐明显加快。
11月14日，招商局置地宣布，蒋铁峰因工作安排调动，辞去非执行董事、董事会主席及提名委员会主席的职务；与此同时，朱文凯被委任为新的非执行董事、董事会主席及提名委员会主席，该变动自当日起生效。
11月13日，大龙地产公告称，公司董事长李文江因工作调动，辞去董事、董事长及董事会战略委员会主任委员职务，不在公司担任其他任何职务。当日举行的公司第九届董事会第二十三次会议以通讯表决的方式，推举赵长松代行董事长职责，直至新任董事长选举产生。
同日，五矿地产也发布公告称，何剑波因中国五矿集团有限公司的人员轮换与继任规划安排，辞去执行董事、董事会主席等职务，并不再担任授权代表。戴鹏宇则被任命为董事会代理主席，直至正式委任新董事会主席为止。
稍早前的10月31日，华润置地公告称，徐荣接替李欣担任公司董事长；美的置业集团有限公司则宣布，由林俊杰接任刘隽担任公司董事长及总经理职务，任期三年。
而就在此次公告的4天前（10月27日），美的置业控股有限公司已进行过一次高层人事调整。根据公告，由现任执行董事兼总裁王大在即日起调任为联席主席、执行董事兼总裁，与董事会主席郝恒乐共同主持董事会，负责整体业务方针和领导该公司的日常运营及业务管理；郝恒乐同时卸任授权代表、提名委员会主席及薪酬委员会成员，相关职务由王大在接任。
据每经记者不完全统计，除上述企业外，仅10月以来，就有包括万科、招商蛇口、北京住总集团、金科股份等多家房企高层出现变动。
“市场变了，企业也要跟着变，这基本符合市场的预期。”严跃进表示，当前房地产销售市场出现了一些变化。实际上，企业本身的经营成本、战略目标也会相应进行调整，管理层的人事调整是基于市场对企业的传导，进而在企业内部出现了一些调整。
从整体情况来看，央国企则是近期人事调整的核心阵营，涉及岗位则主要是董事长、副董事长、总经理、总裁、首席财务官等核心岗位，原因则主要是工作调动及“个人原因”辞任。
“央国企的调整考核要求更高。”严跃进表示，其他企业如民企等如果经营压力大，会出现一些管理层主动辞职等情况，但央国企则是通过职务的调整来进行变化。另一方面，央国企一般属于大型的集团，所涉及业务板块的重新分配，也会出现管理层的调整。
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